Analyser et cadrer le besoin client ;Â
Traduire les processus métiers dans l'outil PLM (3DEXPERIENCE, Windchill, Teamcenter, Centric) ;Â
Construire les solutions en relation avec les équipes de développement ;Â
Accompagner le client dans sa transition technologique (démonstration de la solution, Animation d’atelier de formation...) ;Â
Former et transmettre le savoir-faire à des consultants juniors ;Â
Expérience d’au moins 4 ans sur des sujets PLMÂ
Maitrise d’un des outils suivants : 3DEXPERIENCE, Enovia, Windchill, Teamcenter, Centric Â
Aisance à communiquer de manière orale et écrite, afin de créer des relations solides et durables avec les clients Â
Force de proposition Â
Anglais et français courant Â
3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
