Description
Notre client, un établissement spécialisé situé à Redon, recherche un orthophoniste f/h diplômé dès que possible jusqu'à la fin de l'année.
Au sein de cet établissement spécialisé, vous interviendrez quotidiennement pour accompagner et développer les capacités de communication des jeunes en situation de handicap
- Évaluer les besoins spécifiques de chaque jeune et établir un plan thérapeutique personnalisé
- Mettre en œuvre des séances individuelles et collectives visant à développer les compétences linguistiques et sociales
- Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour adapter les interventions aux progrès des jeunes
- Conseiller les familles et les éducateurs sur les techniques à utiliser pour renforcer les apprentissages au quotidien
- Participer activement aux réunions de suivi et à l'évolution des projets personnalisés d'accompagnement éducatif
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD
- planning temps partiel 2 jours par semaine
Le salaire est fonction de l'ancienneté.
Profil recherché
Nous recherchons un(e) Orthophoniste de (F/H) avec une première expérience.
- Diplôme d'État d'Orthophoniste requis pour exercer dans cet établissement
- Expérience préalable en milieu spécialisé souhaitée, même minimale
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire avec rigueur
- Sensibilité et empathie pour accompagner des personnes avec des besoins spécifiques
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Contrat | : | CDD |
Durée du contrat | : | 4 mois |
Lieu de la mission | : | Ille-et-Vilaine Redon |
Niveau d'étude | : | Maîtrise - MST |
Expérience | : | Débutant |
Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
Poste de cadre | : |
Non
|
Début de la mission | : | 22/09/2025 |
Salaire : | : | 1900 Mensuel |
Secteur | : | Secteur médical, Santé, Social |