Description
Créée il y a une dizaine d'années, cette structure intervient dans le domaine de l'intégration IT pour de grands comptes.
Les valeurs humaines sont centrales dans l'organisation : transparence, confiance et bienveillance.
Vos missions principales :
Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge un périmètre administratif complet, en lien avec les différents services du groupe.
* Gestion administrative RH (notes de frais, congés, onboarding, mutuelle, éléments variables de paie)
* Suivi comptable courant (saisie, rapprochements bancaires, ordres de paiement)
* Organisation interne : réunions, séminaires, communication et coordination multisites
* Appui à des projets transverses (Qualiopi, RSE)
* Support administratif pour d'autres entités du groupe.
Profil recherché
Formation Bac +2 / Bac +3
* Expérience confirmée (5 ans minimum) sur un poste administratif polyvalent
* Bonne maîtrise du Pack Office et des outils paie/compta (Payfit serait un plus)
* Qualités : rigueur, autonomie, bonne communication, organisation, curiosité et polyvalence
Informations complémentaires :
* CDI à pourvoir en septembre, avec une rémunération allant de 28 000 à 35 000€ brut/an
* Poste basé à Lyon
* Temps plein ou partiel possible
* Télétravail envisageable selon organisation
* Tickets restaurant (14 € - part employeur 60 %)
* Mutuelle prise en charge à 100 %
* Intéressement équivalent à environ un mois de salaire
Processus de recrutement :
1. Un premier échange avec moi (si ce n'est pas déjà fait)
2. Un entretien avec les fondateurs du groupe
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Rhône Lyon |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 28000€ - 35000€ |
| Secteur | : | Direction |
